北京急救中心2026年度第三批公开招聘公告

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北京急救中心2026年度第三批公开招聘公告 公告正文摘要：北京急救中心2026年度第三批公开招聘公告_ 北京市人力资源和社会保障局_政务公开_事业单位公开招聘 访问我的专属空间 个人办事 法人办事 北京政务服务网 简 繁 智能问答 移动版 简 繁 --> 政务邮箱 --> 网站无障碍 Title 我在听，请说话 (10s) 抱歉，没听清，请再说一遍吧 本网站 > 一网通查 > 高级搜索 政策文件搜索 热搜词： 复工复产 疫情防控 社会保险 --> 咨询热线：010-12333 周一至周日全天24小时服务 高级搜索 政策文件 搜索结果： 包含以下全部的关键词 包含以下的完整关键词 包含以下任意一个关键词 不包含以下关键词 文档格式： 全部格式 WORD PPT EXCEL PDF TXT ZIP 时间范围： 全部时间 一年内 一月内 一周内 自定义 从 至 排序方式： 按相关度排序 按时间排序 搜索位置： 任何地方 仅标题 请至少填写一个包含的关键词 高级搜索 政策文件 关 键 词： 发文机构： 主题分类： 发文字号： 号 日 期： 从 --> 至 --> 主题分类： --请选择-- 搜索位置： 全文 标题 结果排序： 按相关度排序 按日期排序 有效性： 有效 无效 温馨提醒 您即将离开北京市人力资源和社会保障局网，进入北京政务服务网。 关闭 点击进入 温馨提醒 您访问的链接即将跳转到首都之窗个人中心，如需办理人社业务请登录 个人办事 或 法人办事 。 关闭 点击进入首都之窗“访问我的专属空间” 首页 政务服务_弹窗跳转_政务服务网 --> 政务服务 政民互动 便民服务 站点信息 民生新闻 温馨提醒 您即将离开北京市人力资源和社会保障局网，进入北京政务服务网。 关闭 点击进入 温馨提醒 您即将离开北京市人力资源和社会保障局网，进入北京政务服务网。 关闭 点击进入 当前位置： 首页 > 政务公开 > 事业单位公开招聘 北京急救中心2026年度第三批公开招聘公告 日期：2026-05-19 来源：北京市卫生健康委员会 字体大小: 大 中 小 分享 北京急救中心是北京市卫生健康委员会直属的公共卫生单位和非营利性医疗机构，为公益一类事业单位。1983年，由中国政府与意大利政府合作兴建，1988年3月25日正式投入运行，同时启用急救号码“120”。1997年被国家卫生部评定为“三级甲等急救中心”，现是全国唯一一家三级甲等急救中心。 经市委编办批准，北京急救中心还加挂有“北京市急救医学研究所”“北京紧急医疗救援中心”的牌子。目前主要承担全市120指挥调度、日常医疗急救服务和突发事件紧急医疗救援、重大活动医疗保障、急救体系建设与质量控制管理、急救科研教学及急救技能培训和公众普及等任务。 北京急救中心依托自身急救培训专业优势和硬件资源，经市科委批准建立了全国首家急救科技馆。北京急救中心还担任中国医院协会急救中心（站）分会主任委员单位，是北京大学医学部和海南医学院的教学基地，获得美国心脏协会（AHA）和国际创伤生命支持联合会（ITLS）的中国分部认证资格。 根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（京人社专技发〔2010〕102号）、《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》（京人社专技发〔2012〕247号）等文件精神，现将第三批公开招聘工作相关事项公告如下： 一、招聘对象 首都医科大学临床医学（北京急救中心定向）专业2026年应届毕业生。 二、招聘条件 （一）具有中华人民共和国国籍。 （二）具有良好的政治素质、敬业精神和道德修养，遵纪守法，品行端正。 （三）具备适应岗位要求的专业知识与技能，热爱医疗卫生事业。 （四）具备履行岗位职责的身体和心理素质，身心健康。 （五）最高学历期间成绩优良，无不及格科目，无两门及以上必修课补考或重修记录。无受学校或院系处分情形，无学术不端等不良行为。 （六）具有本市常住户口。 （七）无违纪、违法犯罪记录。 （八）符合《事业单位人事管理回避规定》有关规定。 （九）年龄要求：38周岁及以下（1987年5月及以后出生）。 三、招聘岗位及要求 详见《北京急救中心2026年度第三批公开招聘工作人员职位及要求表》（附件1） 四、现场报名 （一）报名时间 自公告之日起至2026年5月28日16时，工作日上午9:00至11:00，下午13:30至16:00。 （二）报名地点 北京急救中心人事科，地址：北京市西城区前门西大街103号。 （三）报名要求 请报考人员本人在规定的时间内携带相关材料到现场报名。 （四）报名时需提交的材料 1.《北京急救中心公开招聘登记报名表》（附件2）一份，报名表填写要完整、真实、准确，并用A4纸正反面打印，贴好或打印上近期二寸彩色免冠正面照片，在诚信声明处手写签字。 2.本科阶段成绩单。 五、资格审查与考核 （一）我中心将根据招聘的条件，对应聘人员进行资格审查，合格者将通知考核，具体时间、地点另行通知。 （二）考核由我中心统一组织，对应聘人员思想政治表现、职业素养、业务水平、岗位适应性等方面进行考核。考核分为笔试、实践能力测试及岗位适应性心理测评和面试考核。 笔试、实践能力测试和面试成绩均采用百分制，合格分数线为70分，笔试、实践能力测试成绩均合格者全部进入面试。笔试、实践能力测试与面试成绩均达到合格分数线的，则分别按照30%、30%、40%的权重计入综合成绩，岗位适应性心理测评结果不计入综合成绩，划定综合成绩合格分数线为70分，在综合成绩合格人员中，根据成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定参加体检及考察人选。 六、体检、考察和公示 中心统一组织考察、体检工作，考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、人事档案等，体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。 中心将考核、体检、考察合格的应聘者确定为拟聘用人员，拟聘用人员信息将在北京急救中心官网（www.120beijing.cn）网站上公示7个工作日，公示期满无异议的按有关规定办理接收手续。 七、待遇 根据北京市事业单位相关规定执行。 八、需说明事项 （一）北京急救中心直属急救中心站为西城急救中心站、东城急救中心站、通州急救中心站、经开区急救中心站、西部急救中心站。急救医生岗位聘用人员应服从中心工作安排，根据需要接受各急救中心站多点轮换。 （二）从报名开始到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知应聘者本人的，后果由应聘者本人负责。 （三）资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料者，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，当事人承担由此产生的一切后果。中心对资格审查结果具有最终解释权。 （四）应聘人员应按照招聘规定的时限及要求完成笔试、实践能力测试、岗位适应性心理测评、面试、体检、考察及签订就业协议等工作，未按规定完成上述环节的，视为自动放弃应聘。 九、联系方式 联系部门：北京急救中心人事科 联系人及电话：王老师：010-66014339 北京急救中心 2026年5月19日 附件: 1. 北京急救中心2026年度第三批公开招聘工作人员职位及要求表 2. 北京急救中心公开招聘登记报名表 手机扫码查看 【打印本页】 【关闭页面】 微信公众号 官方微博 关于我们 - 法律声明 - 网站地图 - 建议征集 政策咨询服务热线 12333 主办：北京市人力资源和社会保障局 承办：北京市人力资源和社会保障局大数据中心 政府网站标识码:1100000062 京公网安备:11040102700143 ICP备案序号:京ICP备05056884号